Натхненники. Як стати лідером, здатним посилити команду

Є два типи лідерів - Натхненники і Пригнічувачі. Під впливом перших співробітники спалахують ентузіазмом, занурюються в стан потоку і працюють з повною віддачею. Вони не бояться складних завдань і помилок, тому завжди знайдуть розуміння і підтримку у свого керівника. Лідери-Подавлювачі домагаються свого шляхом самоствердження, маніпуляцій і агресії. Вони будують роботу на страху, примусі та беззаперечному підпорядкуванні. Така схема виснажує можливості та інтелект працівників, унеможливлює професійне зростання і вбиває бажання робити щось на благо компанії. Як визначити, який ви лідер? Як стати Натхненником? Як змінитися, якщо ви Пригнічувач? Як протистояти Пригнічувачу, якщо ви працюєте під його керівництвом?